根(gen)據市委統一部署，2018年9月(yue)11日至11月(yue)9日，市委第(di)(di)一巡察(cha)組(zu)對深圳(zhen)職業技術學院黨(dang)委開展(zhan)了為期兩個月(yue)的(de)巡察(cha)。12月(yue)18日，市委第(di)(di)一巡察(cha)組(zu)向我(wo)校黨(dang)委反饋了巡察(cha)意見。按(an)照黨(dang)務公開原則和(he)巡察(cha)工作(zuo)有關要求(qiu)，現(xian)將巡察(cha)整改情況予以公布。

一(yi)、切實提高(gao)認(ren)識，擔當(dang)責任，堅決做好巡察整改(gai)工(gong)作

（一）突出理(li)論指導，切實增(zeng)強巡(xun)察(cha)整(zheng)改的(de)思想自覺(jue)。2018年12月(yue)19日，學(xue)校(xiao)黨(dang)委(wei)召開黨(dang)委(wei)會，圍繞巡(xun)察(cha)整(zheng)改進行專題學(xue)習。學(xue)校(xiao)黨(dang)委(wei)認真學(xue)習了習近平(ping)總書記(ji)在聽取(qu)十九屆(jie)中(zhong)(zhong)央(yang)首輪(lun)巡(xun)察(cha)情(qing)況匯報時(shi)的(de)重要講話精神(shen)(shen)、中(zhong)(zhong)共中(zhong)(zhong)央(yang)政(zheng)治局審議《關于巡(xun)察(cha)31所中(zhong)(zhong)管高(gao)校(xiao)黨(dang)委(wei)情(qing)況的(de)專題報告》會議的(de)重要精神(shen)(shen)和12月(yue)10日省委(wei)副書記(ji)、市(shi)委(wei)書記(ji)王(wang)偉(wei)中(zhong)(zhong)在聽取(qu)六屆(jie)市(shi)委(wei)第七(qi)輪(lun)巡(xun)察(cha)工作情(qing)況匯報時(shi)的(de)講話精神(shen)(shen)。通過深入(ru)學(xue)習，學(xue)校(xiao)黨(dang)委(wei)切實提高(gao)政(zheng)治站位，增(zeng)強“四個意識”，堅定(ding)“四個自信”，牢固(gu)樹立“整(zheng)改不(bu)力是失(shi)職(zhi)，不(bu)抓整(zheng)改是瀆(du)職(zhi)”的(de)觀念，以強烈政(zheng)治擔當(dang)抓好(hao)巡(xun)察(cha)整(zheng)改工作，堅定(ding)不(bu)移把全(quan)面從嚴(yan)治黨(dang)引向深入(ru)。

（二）突出(chu)領(ling)導示范(fan)，切(qie)實(shi)履行(xing)巡(xun)(xun)察整(zheng)(zheng)改(gai)主體責任。12月(yue)24日(ri)(ri)，學(xue)校黨委成(cheng)(cheng)立(li)巡(xun)(xun)察整(zheng)(zheng)改(gai)工作(zuo)領(ling)導小(xiao)組(zu)(zu)(zu)，學(xue)校黨委書(shu)記任組(zu)(zu)(zu)長(chang)，黨委副(fu)書(shu)記、紀委書(shu)記任常務副(fu)組(zu)(zu)(zu)長(chang)，其他校領(ling)導班子(zi)成(cheng)(cheng)員任副(fu)組(zu)(zu)(zu)長(chang)。2019年1月(yue)10日(ri)(ri)，學(xue)校黨委召開2018年度黨員領(ling)導干部(bu)民主生(sheng)活(huo)會暨巡(xun)(xun)察整(zheng)(zheng)改(gai)專題(ti)民主生(sheng)活(huo)會，圍(wei)繞思想(xiang)政(zheng)治、精神狀(zhuang)態(tai)、工作(zuo)作(zuo)風和(he)巡(xun)(xun)察整(zheng)(zheng)改(gai)四個方(fang)面，主動(dong)認領(ling)整(zheng)(zheng)改(gai)責任，認真(zhen)開展批(pi)評和(he)自(zi)我批(pi)評，把(ba)自(zi)己擺進(jin)(jin)去、把(ba)思想(xiang)擺進(jin)(jin)去、把(ba)工作(zuo)擺進(jin)(jin)去,認真(zhen)查擺問(wen)題(ti)，深入剖析原因，并拿出(chu)切(qie)實(shi)可(ke)行(xing)的(de)整(zheng)(zheng)改(gai)舉措。整(zheng)(zheng)改(gai)過程中，班子(zi)成(cheng)(cheng)員堅持從(cong)自(zi)身改(gai)起，以(yi)上率下發(fa)揮示范(fan)帶頭(tou)作(zuo)用(yong)，深入抓好(hao)職責分工范(fan)圍(wei)內的(de)整(zheng)(zheng)改(gai)任務落(luo)實(shi)。學(xue)校黨委專門(men)召開巡(xun)(xun)察整(zheng)(zheng)改(gai)工作(zuo)動(dong)員部(bu)署會議，對巡(xun)(xun)察整(zheng)(zheng)改(gai)工作(zuo)進(jin)(jin)行(xing)全(quan)面動(dong)員部(bu)署，要求全(quan)校中層干部(bu)要發(fa)揮帶頭(tou)作(zuo)用(yong)，切(qie)實(shi)抓好(hao)整(zheng)(zheng)改(gai)落(luo)實(shi)，以(yi)整(zheng)(zheng)改(gai)的(de)實(shi)際(ji)成(cheng)(cheng)效推動(dong)學(xue)校發(fa)展。

（三）突出問(wen)題導向，逐條(tiao)(tiao)(tiao)逐項制定巡(xun)(xun)察整改(gai)(gai)方(fang)(fang)案。巡(xun)(xun)察整改(gai)(gai)工(gong)作(zuo)(zuo)領導小組根(gen)據(ju)《巡(xun)(xun)察反(fan)饋(kui)意(yi)見(jian)》,按照(zhao)“條(tiao)(tiao)(tiao)條(tiao)(tiao)(tiao)要(yao)整改(gai)(gai)、件件有著落(luo)”的要(yao)求(qiu)，制定《關于落(luo)實(shi)市委第一巡(xun)(xun)察組反(fan)饋(kui)意(yi)見(jian)的整改(gai)(gai)方(fang)(fang)案》，對照(zhao)巡(xun)(xun)察組反(fan)饋(kui)的4大方(fang)(fang)面(mian)、14個問(wen)題，逐條(tiao)(tiao)(tiao)逐項研(yan)究整改(gai)(gai)措施(shi)，制定整改(gai)(gai)措施(shi)51條(tiao)(tiao)(tiao)，明(ming)確(que)了(le)每項措施(shi)的整改(gai)(gai)時限(xian)、責任領導、責任單位，切(qie)實(shi)做到任務到人、責任到崗、要(yao)求(qiu)到位。此(ci)外(wai)，巡(xun)(xun)察整改(gai)(gai)工(gong)作(zuo)(zuo)領導小組還確(que)定了(le)黨建工(gong)作(zuo)(zuo)弱化、意(yi)識形態工(gong)作(zuo)(zuo)重視不夠、干部(bu)管理不規范、教師考核方(fang)(fang)法不合理、科(ke)研(yan)管理有漏洞、出國(guo)出境組團過(guo)多過(guo)濫、修繕工(gong)程招標暗箱操作(zuo)(zuo)等七大專(zhuan)項整改(gai)(gai)行動。

（四(si)）突出過程監(jian)督，高標準嚴要求推進整(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)改(gai)(gai)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)。巡察(cha)整(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)改(gai)(gai)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)領導小(xiao)組每周(zhou)召(zhao)開會(hui)議，研究解決重點(dian)問題，加強(qiang)對巡察(cha)整(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)改(gai)(gai)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)的協調(diao)指(zhi)導。黨委(wei)班(ban)子成(cheng)員結合(he)指(zhi)導年度民主生活會(hui)、聯系基層等工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)，深入(ru)指(zhi)導檢(jian)查整(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)改(gai)(gai)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)。巡察(cha)整(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)改(gai)(gai)辦公室(shi)建立工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)臺(tai)賬(zhang)，實(shi)(shi)行整(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)改(gai)(gai)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)周(zhou)報制度，堅持整(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)改(gai)(gai)一個(ge)、銷號一個(ge)。截至(zhi)目(mu)前，已召(zhao)開巡察(cha)整(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)改(gai)(gai)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)領導小(xiao)組會(hui)議6次，各職能部門和二級學院共報送《巡察(cha)整(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)改(gai)(gai)任務工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)周(zhou)報表》124份，扎扎實(shi)(shi)實(shi)(shi)落實(shi)(shi)各項整(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)改(gai)(gai)任務。

（五）突(tu)出長(chang)效(xiao)機制(zhi)(zhi)，鞏(gong)固(gu)(gu)巡察整(zheng)改(gai)成果。學校黨(dang)委高度重(zhong)視(shi)建章立制(zhi)(zhi)，始終(zhong)強調在(zai)整(zheng)改(gai)過程中，既要整(zheng)改(gai)問題，又要注(zhu)重(zhong)治(zhi)本，將整(zheng)改(gai)形成的經驗做法和措施(shi)固(gu)(gu)化下來，制(zhi)(zhi)定和完(wan)善一批管長(chang)遠、治(zhi)根(gen)本的有效(xiao)制(zhi)(zhi)度，并強化制(zhi)(zhi)度執行，確保以后不再出現(xian)同(tong)類問題，使整(zheng)改(gai)工(gong)作常態(tai)化長(chang)效(xiao)化。截至(zhi)目前，已(yi)制(zhi)(zhi)定完(wan)善規章制(zhi)(zhi)度或工(gong)作流程41項(xiang)。

二、堅(jian)持從嚴從實，一抓到(dao)底，逐(zhu)條逐(zhu)項落(luo)實整改(gai)任(ren)務

（一）關于黨建(jian)工(gong)作尚需(xu)加強方面

1.針對政治意識存在不足的問題。一(yi)(yi)是(shi)召開(kai)(kai)(kai)2018年(nian)度學校(xiao)黨員領導干部民主(zhu)(zhu)生活會暨巡(xun)察整(zheng)改專題民主(zhu)(zhu)生活會，深入查找問題，嚴肅開(kai)(kai)(kai)展批評與自我批評。二是(shi)堅持“第一(yi)(yi)議(yi)題”制(zhi)度，巡(xun)察組(zu)入駐以來共開(kai)(kai)(kai)展學習(xi)21次。三(san)是(shi)進一(yi)(yi)步規(gui)范執行“三(san)重一(yi)(yi)大(da)”集體決策制(zhi)度和(he)重大(da)問題請(qing)示報(bao)告制(zhi)度，完善修訂《黨委(wei)會議(yi)事規(gui)則》和(he)《校(xiao)長辦公會議(yi)事規(gui)則》。四是(shi)制(zhi)定2019年(nian)黨委(wei)理(li)論中(zhong)心(xin)組(zu)學習(xi)計劃，進一(yi)(yi)步強化理(li)論學習(xi)，樹牢(lao)“四個意識”。

2.針對院系黨建工作弱化的問題。一是(shi)制(zhi)定《開展(zhan)新時代(dai)學(xue)(xue)校(xiao)黨建(jian)示范創建(jian)和質量創優工(gong)(gong)(gong)作方案》，實施(shi)“一十百”工(gong)(gong)(gong)程，以2年為一個周(zhou)(zhou)(zhou)期，每(mei)一周(zhou)(zhou)(zhou)期培育創建(jian)1個黨建(jian)工(gong)(gong)(gong)作標桿(gan)二(er)級(ji)學(xue)(xue)院，10個黨建(jian)工(gong)(gong)(gong)作樣板黨支(zhi)(zhi)部，培訓100余名基(ji)層黨組(zu)(zu)織(zhi)書記。二(er)是(shi)制(zhi)定《校(xiao)級(ji)“雙(shuang)帶(dai)頭人(ren)”教(jiao)師(shi)黨支(zhi)(zhi)部書記工(gong)(gong)(gong)作室建(jian)設方案》，以2年為一個周(zhou)(zhou)(zhou)期，每(mei)一周(zhou)(zhou)(zhou)期支(zhi)(zhi)持(chi)建(jian)設5個“雙(shuang)帶(dai)頭人(ren)”教(jiao)師(shi)黨支(zhi)(zhi)部書記工(gong)(gong)(gong)作室。三是(shi)制(zhi)定《黨支(zhi)(zhi)部建(jian)設標準》，進一步規范組(zu)(zu)織(zhi)設置、組(zu)(zu)織(zhi)生活、作用發揮(hui)、基(ji)礎(chu)保障(zhang)等。四(si)是(shi)制(zhi)定2019年高知群(qun)體黨員發展(zhan)計劃，并明確了學(xue)(xue)校(xiao)黨委班子成員2019年聯系高知群(qun)體入黨積極分子的(de)具(ju)體分工(gong)(gong)(gong)。

3.針對意識形態工作重視不夠的問題。一是進一步健全(quan)完善黨(dang)(dang)委領導(dao)班子定(ding)(ding)(ding)期研(yan)究意(yi)識(shi)形(xing)(xing)態(tai)(tai)的(de)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)機制(zhi)，堅持每月召開(kai)一次意(yi)識(shi)形(xing)(xing)態(tai)(tai)分(fen)(fen)析(xi)研(yan)判會議(yi)，專題學(xue)(xue)習上(shang)級文件精神、分(fen)(fen)析(xi)研(yan)判學(xue)(xue)校形(xing)(xing)勢、研(yan)究部署(shu)意(yi)識(shi)形(xing)(xing)態(tai)(tai)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)。二是進一步加(jia)強(qiang)課堂(tang)意(yi)識(shi)形(xing)(xing)態(tai)(tai)管(guan)理工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)，制(zhi)定(ding)(ding)(ding)《深(shen)(shen)圳職業(ye)技術(shu)學(xue)(xue)院課堂(tang)教學(xue)(xue)管(guan)理辦(ban)法(fa)》，全(quan)方(fang)位、全(quan)過(guo)程加(jia)強(qiang)課堂(tang)教學(xue)(xue)監管(guan)。三是進一步嚴(yan)格執行(xing)《深(shen)(shen)圳職業(ye)技術(shu)學(xue)(xue)院對(dui)外宣(xuan)傳(chuan)管(guan)理辦(ban)法(fa)》，促進學(xue)(xue)校對(dui)外宣(xuan)傳(chuan)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)規范化(hua)(hua)和制(zhi)度化(hua)(hua)。四是制(zhi)定(ding)(ding)(ding)《深(shen)(shen)圳職業(ye)技術(shu)學(xue)(xue)院意(yi)識(shi)形(xing)(xing)態(tai)(tai)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)責(ze)任制(zhi)檢(jian)查考核(he)實施方(fang)案》，嚴(yan)格落實《深(shen)(shen)圳市(shi)黨(dang)(dang)委（黨(dang)(dang)組）意(yi)識(shi)形(xing)(xing)態(tai)(tai)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)責(ze)任制(zhi)檢(jian)查考核(he)實施方(fang)案》相關(guan)要(yao)求(qiu)，進一步加(jia)強(qiang)意(yi)識(shi)形(xing)(xing)態(tai)(tai)考核(he)。

（二）關于干(gan)部管理工(gong)作存在不規范問題方面

4.針對干部選拔和交流工作存在薄弱環節的問題。一是(shi)加強科(ke)級(ji)干(gan)(gan)部(bu)的定級(ji)選(xuan)拔工作(zuo)，研(yan)究制定《深(shen)圳職業技(ji)術(shu)學(xue)(xue)院七、八級(ji)管(guan)理人員選(xuan)聘(pin)實施方案》。二(er)是(shi)組(zu)織開(kai)展中層管(guan)理干(gan)(gan)部(bu)空(kong)缺(que)崗位(wei)摸底工作(zuo)，將空(kong)缺(que)中層崗位(wei)補(bu)配工作(zuo)列入(ru)組(zu)織人事處(chu)2019年上半年重點工作(zuo)。三是(shi)修訂完善《深(shen)圳職業技(ji)術(shu)學(xue)(xue)院二(er)級(ji)學(xue)(xue)院中層干(gan)(gan)部(bu)崗位(wei)設置及選(xuan)拔聘(pin)任辦法》，嚴格落實干(gan)(gan)部(bu)交流輪崗制度。

5.針對中層干部選拔任用程序存在違規情況的問題。一是嚴格根據《干部選拔任用(yong)(yong)條例》的規(gui)定(ding)，對(dui)照檢查《深圳職(zhi)業技術學院中(zhong)(zhong)層干部管理辦法(fa)（試行(xing)）》，修訂完(wan)善(shan)干部選拔任用(yong)(yong)工(gong)作過程中(zhong)(zhong)使(shi)用(yong)(yong)的各類文檔，嚴格執行(xing)考察公示(shi)、試用(yong)(yong)期(qi)轉正等規(gui)定(ding)。二是完(wan)成近三年中(zhong)(zhong)層干部試用(yong)(yong)期(qi)轉正情(qing)況梳理，除巡察反(fan)饋的2名(ming)同(tong)志在試用(yong)(yong)期(qi)間(jian)交流輪(lun)崗(gang)外，未發現(xian)其他違規(gui)情(qing)況。

6.針對多名中層以上干部近親屬在校內工作的問題。一(yi)是開展(zhan)中(zhong)層以上(shang)干(gan)部近親屬在校內工(gong)作(zuo)的摸底(di)排查，對一(yi)些崗(gang)位進行了調整和清退(tui)。二是對教職工(gong)親屬應聘學(xue)校工(gong)作(zuo)崗(gang)位(含臨(lin)聘和勞(lao)務派(pai)遣人員)作(zuo)出明確規定：從2019年1月起，除“雙高”（具有正高職稱、博(bo)士學(xue)位）人員配(pei)(pei)偶(ou)(ou)外，其他在校教職工(gong)親屬（配(pei)(pei)偶(ou)(ou)、子女(nv)及直(zhi)系三(san)代(dai)以內親屬）原則上(shang)不允許應聘學(xue)校崗(gang)位，并與應聘成功者簽訂(ding)承諾函，一(yi)經發(fa)現(xian)解除聘用或選擇(ze)留任(ren)一(yi)人。

（三(san)）關于學校管(guan)理存在突(tu)出問(wen)題方面(mian)

7.針對學校發展兩個重要問題久拖不決的問題。一是加強與市(shi)領導、市(shi)有關(guan)部門的匯報溝通。二是采取聘請(qing)第(di)三方(fang)(fang)會計(ji)事務所進(jin)(jin)(jin)行財務和資產(chan)審計(ji)、推(tui)進(jin)(jin)(jin)工程款結算等(deng)措施(shi)，積極(ji)推(tui)動教(jiao)(jiao)職工集資款問題處理(li)，并及時(shi)向持股教(jiao)(jiao)職工通報進(jin)(jin)(jin)展(zhan)情況。三是繼續推(tui)進(jin)(jin)(jin)寶(bao)安(an)校區(qu)(qu)建設(she)，已向市(shi)教(jiao)(jiao)育(yu)局(ju)報送《關(guan)于加快推(tui)進(jin)(jin)(jin)寶(bao)安(an)校區(qu)(qu)建設(she)的請(qing)示(shi)》《深圳職業(ye)技(ji)術學(xue)(xue)院寶(bao)安(an)校區(qu)(qu)辦(ban)學(xue)(xue)定位方(fang)(fang)案》。目前，市(shi)教(jiao)(jiao)育(yu)局(ju)已向市(shi)政(zheng)府報送《關(guan)于提(ti)(ti)請(qing)解決深圳職業(ye)技(ji)術學(xue)(xue)院寶(bao)安(an)校區(qu)(qu)問題的請(qing)示(shi)》，提(ti)(ti)請(qing)市(shi)政(zheng)府協調(diao)解決寶(bao)安(an)校區(qu)(qu)問題。

8.針對教學科研發展深化改革不夠的問題。一是進一步完善(shan)教(jiao)職(zhi)(zhi)(zhi)工考(kao)(kao)(kao)(kao)核聘用(yong)的(de)相關(guan)(guan)辦(ban)(ban)(ban)法(fa)(fa)(fa)，制(zhi)(zhi)定(ding)《深(shen)(shen)圳(zhen)職(zhi)(zhi)(zhi)業(ye)技(ji)(ji)(ji)(ji)術學(xue)(xue)院崗位設置與(yu)聘用(yong)辦(ban)(ban)(ban)法(fa)(fa)(fa)（試行(xing)(xing)(xing)(xing)）》《深(shen)(shen)圳(zhen)職(zhi)(zhi)(zhi)業(ye)技(ji)(ji)(ji)(ji)術學(xue)(xue)院專任教(jiao)師考(kao)(kao)(kao)(kao)核實施(shi)辦(ban)(ban)(ban)法(fa)(fa)(fa)（試行(xing)(xing)(xing)(xing)）》《深(shen)(shen)圳(zhen)職(zhi)(zhi)(zhi)業(ye)技(ji)(ji)(ji)(ji)術學(xue)(xue)院非專任教(jiao)師考(kao)(kao)(kao)(kao)核實施(shi)辦(ban)(ban)(ban)法(fa)(fa)(fa)（試行(xing)(xing)(xing)(xing)）》《深(shen)(shen)圳(zhen)職(zhi)(zhi)(zhi)業(ye)技(ji)(ji)(ji)(ji)術學(xue)(xue)院輔導(dao)員考(kao)(kao)(kao)(kao)核實施(shi)辦(ban)(ban)(ban)法(fa)(fa)(fa)（試行(xing)(xing)(xing)(xing)）》等3個文件(jian)。二是進一步完善(shan)職(zhi)(zhi)(zhi)稱評(ping)(ping)審工作(zuo)的(de)相關(guan)(guan)辦(ban)(ban)(ban)法(fa)(fa)(fa)，制(zhi)(zhi)定(ding)實施(shi)《深(shen)(shen)圳(zhen)職(zhi)(zhi)(zhi)業(ye)技(ji)(ji)(ji)(ji)術學(xue)(xue)院教(jiao)師職(zhi)(zhi)(zhi)稱評(ping)(ping)審辦(ban)(ban)(ban)法(fa)(fa)(fa)（試行(xing)(xing)(xing)(xing)）》《深(shen)(shen)圳(zhen)職(zhi)(zhi)(zhi)業(ye)技(ji)(ji)(ji)(ji)術學(xue)(xue)院專業(ye)技(ji)(ji)(ji)(ji)術職(zhi)(zhi)(zhi)務(wu)評(ping)(ping)聘委員會組(zu)織管(guan)理(li)辦(ban)(ban)(ban)法(fa)(fa)(fa)（試行(xing)(xing)(xing)(xing)）》《深(shen)(shen)圳(zhen)職(zhi)(zhi)(zhi)業(ye)技(ji)(ji)(ji)(ji)術學(xue)(xue)院專業(ye)技(ji)(ji)(ji)(ji)術職(zhi)(zhi)(zhi)務(wu)評(ping)(ping)聘委員會評(ping)(ping)審委員庫管(guan)理(li)辦(ban)(ban)(ban)法(fa)(fa)(fa)（試行(xing)(xing)(xing)(xing)）》《深(shen)(shen)圳(zhen)職(zhi)(zhi)(zhi)業(ye)技(ji)(ji)(ji)(ji)術學(xue)(xue)院專業(ye)技(ji)(ji)(ji)(ji)術職(zhi)(zhi)(zhi)務(wu)評(ping)(ping)聘委員會評(ping)(ping)審通過人員公示管(guan)理(li)辦(ban)(ban)(ban)法(fa)(fa)(fa)（試行(xing)(xing)(xing)(xing)）》等4個文件(jian)。三是進一步加強考(kao)(kao)(kao)(kao)試組(zu)織管(guan)理(li)和考(kao)(kao)(kao)(kao)風(feng)考(kao)(kao)(kao)(kao)紀(ji)教(jiao)育工作(zuo)，嚴格執行(xing)(xing)(xing)(xing)上級主管(guan)部門和學(xue)(xue)校制(zhi)(zhi)定(ding)的(de)各類有(you)關(guan)(guan)考(kao)(kao)(kao)(kao)試的(de)規章制(zhi)(zhi)度，特別是在監考(kao)(kao)(kao)(kao)環節做好考(kao)(kao)(kao)(kao)生(sheng)身份證件(jian)核實工作(zuo)。

9.針對科研項目和經費管理存在漏洞的問題。一(yi)是加強科(ke)研(yan)(yan)(yan)項(xiang)(xiang)目(mu)管(guan)(guan)理(li)(li)，修訂(ding)《深(shen)圳(zhen)職(zhi)(zhi)業(ye)(ye)(ye)技(ji)術(shu)(shu)學(xue)院(yuan)縱向(xiang)(xiang)科(ke)研(yan)(yan)(yan)項(xiang)(xiang)目(mu)管(guan)(guan)理(li)(li)辦(ban)(ban)法(fa)》《深(shen)圳(zhen)職(zhi)(zhi)業(ye)(ye)(ye)技(ji)術(shu)(shu)學(xue)院(yuan)校級(ji)項(xiang)(xiang)目(mu)管(guan)(guan)理(li)(li)辦(ban)(ban)法(fa)》《深(shen)圳(zhen)職(zhi)(zhi)業(ye)(ye)(ye)技(ji)術(shu)(shu)學(xue)院(yuan)應(ying)用(yong)技(ji)術(shu)(shu)創新、公共(gong)技(ji)術(shu)(shu)服(fu)務(wu)平臺管(guan)(guan)理(li)(li)辦(ban)(ban)法(fa)》《深(shen)圳(zhen)職(zhi)(zhi)業(ye)(ye)(ye)技(ji)術(shu)(shu)學(xue)院(yuan)關于科(ke)研(yan)(yan)(yan)項(xiang)(xiang)目(mu)評(ping)審(shen)(shen)規(gui)(gui)程的說明(ming)》等文件(jian)。二是規(gui)(gui)范經(jing)費支出管(guan)(guan)理(li)(li)，嚴(yan)格執(zhi)行《深(shen)圳(zhen)職(zhi)(zhi)業(ye)(ye)(ye)技(ji)術(shu)(shu)學(xue)院(yuan)科(ke)研(yan)(yan)(yan)經(jing)費管(guan)(guan)理(li)(li)辦(ban)(ban)法(fa)（2017年修訂(ding)）》的各項(xiang)(xiang)規(gui)(gui)定，將(jiang)根據《深(shen)圳(zhen)市科(ke)技(ji)研(yan)(yan)(yan)發(fa)資金管(guan)(guan)理(li)(li)辦(ban)(ban)法(fa)》（目(mu)前正面向(xiang)(xiang)全市征求意見）修訂(ding)《深(shen)圳(zhen)職(zhi)(zhi)業(ye)(ye)(ye)技(ji)術(shu)(shu)學(xue)院(yuan)科(ke)研(yan)(yan)(yan)經(jing)費管(guan)(guan)理(li)(li)辦(ban)(ban)法(fa)》列(lie)入2019年上(shang)半(ban)年科(ke)研(yan)(yan)(yan)處重點工(gong)作。三(san)是對(dui)超期(qi)未(wei)結(jie)(jie)題的15項(xiang)(xiang)科(ke)研(yan)(yan)(yan)項(xiang)(xiang)目(mu)立即進行整改，已(yi)結(jie)(jie)題4項(xiang)(xiang)、結(jie)(jie)題驗收復議1項(xiang)(xiang)、終止研(yan)(yan)(yan)究3項(xiang)(xiang)，向(xiang)(xiang)項(xiang)(xiang)目(mu)來源(yuan)機構申請(qing)延期(qi)結(jie)(jie)題7項(xiang)(xiang)。四是進一(yi)步(bu)嚴(yan)格評(ping)審(shen)(shen)紀(ji)律和(he)完善評(ping)審(shen)(shen)程序，立項(xiang)(xiang)開發(fa)科(ke)研(yan)(yan)(yan)項(xiang)(xiang)目(mu)評(ping)審(shen)(shen)網上(shang)專(zhuan)家庫和(he)專(zhuan)家評(ping)審(shen)(shen)系(xi)統(tong)，已(yi)納入2019年招標采購計劃。

10.針對日常教學科研和行政管理等耗材使用監管缺失的問題。一(yi)是加(jia)(jia)強(qiang)耗(hao)(hao)材(cai)(cai)管(guan)(guan)理(li)(li)工作(zuo)(zuo)(zuo)，印發《關于做好教(jiao)學、科研等(deng)耗(hao)(hao)材(cai)(cai)使用和管(guan)(guan)理(li)(li)整改工作(zuo)(zuo)(zuo)的通知》，并制定了(le)申購單、驗收單、入庫單、出(chu)庫單和工作(zuo)(zuo)(zuo)流程(cheng)圖等(deng)工作(zuo)(zuo)(zuo)文檔。二是加(jia)(jia)強(qiang)耗(hao)(hao)材(cai)(cai)管(guan)(guan)理(li)(li)信息化建設，耗(hao)(hao)材(cai)(cai)管(guan)(guan)理(li)(li)系統已上(shang)線，并對二級單位耗(hao)(hao)材(cai)(cai)管(guan)(guan)理(li)(li)人員開展集中培(pei)訓(xun)。三是加(jia)(jia)強(qiang)耗(hao)(hao)材(cai)(cai)采購財務報銷環節的監管(guan)(guan)，對于1000元以上(shang)的耗(hao)(hao)材(cai)(cai)采購項(xiang)(xiang)目須提供入庫單方(fang)可報銷。四是加(jia)(jia)強(qiang)耗(hao)(hao)材(cai)(cai)管(guan)(guan)理(li)(li)專項(xiang)(xiang)審計工作(zuo)(zuo)(zuo)，將(jiang)耗(hao)(hao)材(cai)(cai)管(guan)(guan)理(li)(li)專項(xiang)(xiang)審計納入紀(ji)委2019年重(zhong)點工作(zuo)(zuo)(zuo)。

11.針對出國境組團過多過濫的問題。一(yi)(yi)是召開(kai)國(guo)(guo)際(ji)化(hua)及港(gang)澳臺(tai)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)會議，認真查找學(xue)校國(guo)(guo)際(ji)化(hua)及港(gang)澳臺(tai)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)中存在的問題，對出(chu)(chu)(chu)(chu)國(guo)(guo)境(jing)(jing)(jing)(jing)(jing)活動(dong)管(guan)理提出(chu)(chu)(chu)(chu)明確要求。二是進一(yi)(yi)步(bu)理順出(chu)(chu)(chu)(chu)國(guo)(guo)出(chu)(chu)(chu)(chu)境(jing)(jing)(jing)(jing)(jing)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)管(guan)理機制，將(jiang)出(chu)(chu)(chu)(chu)國(guo)(guo)出(chu)(chu)(chu)(chu)境(jing)(jing)(jing)(jing)(jing)管(guan)理工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)統一(yi)(yi)歸口(kou)到(dao)外事處(chu)（港(gang)澳臺(tai)辦(ban)）管(guan)理，改變了過去(qu)多頭(tou)管(guan)理的情況。三是進一(yi)(yi)步(bu)壓(ya)縮出(chu)(chu)(chu)(chu)國(guo)(guo)出(chu)(chu)(chu)(chu)境(jing)(jing)(jing)(jing)(jing)人(ren)數(shu)和經(jing)費，制定(ding)《2019年出(chu)(chu)(chu)(chu)國(guo)(guo)出(chu)(chu)(chu)(chu)境(jing)(jing)(jing)(jing)(jing)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)計劃(hua)》，實現(xian)人(ren)數(shu)、經(jing)費雙壓(ya)縮。四是進一(yi)(yi)步(bu)規(gui)范(fan)出(chu)(chu)(chu)(chu)國(guo)(guo)出(chu)(chu)(chu)(chu)境(jing)(jing)(jing)(jing)(jing)活動(dong)管(guan)理，制定(ding)《深圳(zhen)職(zhi)業技術(shu)學(xue)院(yuan)因公(gong)臨時出(chu)(chu)(chu)(chu)國(guo)(guo)（境(jing)(jing)(jing)(jing)(jing)）管(guan)理辦(ban)法(fa)》《深圳(zhen)職(zhi)業技術(shu)學(xue)院(yuan)教學(xue)科研人(ren)員因公(gong)臨時出(chu)(chu)(chu)(chu)國(guo)(guo)管(guan)理實施辦(ban)法(fa)》，按照相(xiang)關規(gui)定(ding)規(gui)范(fan)出(chu)(chu)(chu)(chu)國(guo)(guo)出(chu)(chu)(chu)(chu)境(jing)(jing)(jing)(jing)(jing)各類(lei)審批把關、組(zu)(zu)團(tuan)方式(shi)、經(jing)費預(yu)算及報銷等。五是進一(yi)(yi)步(bu)加強(qiang)出(chu)(chu)(chu)(chu)國(guo)(guo)出(chu)(chu)(chu)(chu)境(jing)(jing)(jing)(jing)(jing)團(tuan)組(zu)(zu)行前教育，強(qiang)化(hua)出(chu)(chu)(chu)(chu)國(guo)(guo)境(jing)(jing)(jing)(jing)(jing)團(tuan)組(zu)(zu)團(tuan)長責任(ren)制，團(tuan)長代表團(tuan)組(zu)(zu)簽署《行前承諾書》，確保遵守各項規(gui)章制度(du)。

（四）關于諸多環(huan)節廉政(zheng)風險防控(kong)不到位方面

12.針對校內修繕工程招標存在暗箱操作的問題。一是加強制(zhi)(zhi)度(du)建(jian)設(she)，制(zhi)(zhi)定(ding)《深(shen)(shen)圳職(zhi)(zhi)(zhi)業(ye)技(ji)術學院基本(ben)建(jian)設(she)管(guan)理辦(ban)法(fa)》《深(shen)(shen)圳職(zhi)(zhi)(zhi)業(ye)技(ji)術學院修繕工(gong)程(cheng)(cheng)管(guan)理辦(ban)法(fa)》《深(shen)(shen)圳職(zhi)(zhi)(zhi)業(ye)技(ji)術學院修繕工(gong)程(cheng)(cheng)咨詢服務管(guan)理辦(ban)法(fa)》《深(shen)(shen)圳職(zhi)(zhi)(zhi)業(ye)技(ji)術學院修繕工(gong)程(cheng)(cheng)預(yu)(yu)選供(gong)應商招標管(guan)理辦(ban)法(fa)》《深(shen)(shen)圳職(zhi)(zhi)(zhi)業(ye)技(ji)術學院自(zi)行采購工(gong)程(cheng)(cheng)年度(du)預(yu)(yu)選供(gong)用商續(xu)簽實施細則(ze)》。二是開展預(yu)(yu)選供(gong)應商日常履約(yue)和綜(zong)合履約(yue)評價(jia)工(gong)作。與(yu)2018年評價(jia)為(wei)優(you)秀的供(gong)應商續(xu)簽合同，并(bing)明確最多(duo)只能續(xu)簽兩次。

13.針對勞務派遣經費存在違規支付的問題。2018年10月已(yi)續簽勞(lao)務派遣合(he)同，前期預付(fu)款截至2018年11月已(yi)全部抵扣完畢(bi)。2018年12月起(qi)，已(yi)嚴格按(an)照合(he)同逐月支付(fu)勞(lao)務派遣人員工資。

14.針對個別院系和校辦企業存在工作人員謀取不正當利益的問題。一是認真開展調查(cha)處理，違規辦(ban)企業(ye)當(dang)(dang)事(shi)人已退出參股公司，違規報銷當(dang)(dang)事(shi)人已退還款項(xiang)。二是開展廉(lian)(lian)政(zheng)風(feng)(feng)險(xian)點(dian)排(pai)查(cha)工(gong)作，制定《深(shen)圳職業(ye)技(ji)術學院(yuan)(yuan)(yuan)各單位(wei)(wei)風(feng)(feng)險(xian)點(dian)目錄及防范措施(shi)一覽(lan)表》，明確各風(feng)(feng)險(xian)點(dian)的(de)(de)責(ze)(ze)任單位(wei)(wei)和(he)責(ze)(ze)任領導，落實廉(lian)(lian)政(zheng)責(ze)(ze)任，預(yu)防廉(lian)(lian)政(zheng)風(feng)(feng)險(xian)。三是強(qiang)化“兩個責(ze)(ze)任”和(he)制度約束，制定《深(shen)圳職業(ye)技(ji)術學院(yuan)(yuan)(yuan)黨風(feng)(feng)廉(lian)(lian)政(zheng)建設責(ze)(ze)任制實施(shi)細則（修訂）》《深(shen)圳職業(ye)技(ji)術學院(yuan)(yuan)(yuan)黨的(de)(de)問責(ze)(ze)工(gong)作實施(shi)辦(ban)法（試行）》《深(shen)圳職業(ye)技(ji)術學院(yuan)(yuan)(yuan)領導干(gan)部(bu)談話制度實施(shi)細則》《深(shen)圳職業(ye)技(ji)術學院(yuan)(yuan)(yuan)領導干(gan)部(bu)插(cha)手(shou)干(gan)預(yu)重(zhong)大事(shi)項(xiang)記(ji)錄制度》等4個文件。四是加強(qiang)科研經(jing)費(fei)審(shen)計，將在崗創(chuang)業(ye)教師(shi)（含股東(dong)）科研經(jing)費(fei)專項(xiang)審(shen)計納入2019年紀委重(zhong)點(dian)工(gong)作。

三、持續深(shen)化整(zheng)改，鞏固成效，大(da)力推(tui)動一(yi)流院(yuan)校建設

下一步，學(xue)校黨委將(jiang)按(an)照市委要(yao)求(qiu)，在集中(zhong)整(zheng)改(gai)的(de)基礎上，認(ren)真抓好(hao)長期整(zheng)改(gai)任務(wu)的(de)落實(shi)，繼(ji)續強(qiang)化以上率下、分類施(shi)策和(he)制度建設(she)，以巡察整(zheng)改(gai)的(de)實(shi)際成效推動“中(zhong)國特色世界一流(liu)職業(ye)院校”建設(she)。

（一(yi)(yi)）以新(xin)(xin)時代(dai)黨(dang)(dang)(dang)的(de)建設總要(yao)(yao)(yao)求(qiu)為指導(dao)(dao)思想，全面(mian)提(ti)(ti)升(sheng)黨(dang)(dang)(dang)建工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)水平。一(yi)(yi)是要(yao)(yao)(yao)以習近平新(xin)(xin)時代(dai)中國特(te)色社(she)會主義(yi)思想為指導(dao)(dao),全面(mian)落(luo)實(shi)(shi)新(xin)(xin)時代(dai)黨(dang)(dang)(dang)的(de)建設總要(yao)(yao)(yao)求(qiu)，不(bu)(bu)斷強化政治(zhi)紀律和(he)政治(zhi)規矩(ju)意(yi)識，規范(fan)(fan)執行“三(san)重一(yi)(yi)大(da)”集體決策制(zhi)度和(he)重大(da)問題請示制(zhi)度，堅(jian)(jian)決杜絕(jue)本位(wei)主義(yi)和(he)“小圈子”文化。二是要(yao)(yao)(yao)嚴(yan)(yan)格(ge)規范(fan)(fan)干部(bu)(bu)任用選(xuan)拔工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)，公道正派選(xuan)人(ren)用人(ren)，注重干部(bu)(bu)隊伍年輕化建設，選(xuan)拔政治(zhi)素質過硬(ying)、熟悉(xi)教育規律、品行作(zuo)(zuo)風(feng)優良的(de)高素質專業化干部(bu)(bu)到(dao)學(xue)(xue)校各級合適(shi)的(de)崗位(wei)，切(qie)實(shi)(shi)提(ti)(ti)高選(xuan)人(ren)用人(ren)的(de)公信度，不(bu)(bu)斷提(ti)(ti)升(sheng)干部(bu)(bu)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)的(de)科學(xue)(xue)化規范(fan)(fan)化水平。三(san)是要(yao)(yao)(yao)堅(jian)(jian)持黨(dang)(dang)(dang)的(de)一(yi)(yi)切(qie)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)到(dao)支(zhi)(zhi)(zhi)部(bu)(bu)的(de)原則(ze)，抓(zhua)(zhua)嚴(yan)(yan)抓(zhua)(zhua)細抓(zhua)(zhua)實(shi)(shi)支(zhi)(zhi)(zhi)部(bu)(bu)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)，不(bu)(bu)斷加強“以一(yi)(yi)流(liu)黨(dang)(dang)(dang)建引(yin)領一(yi)(yi)流(liu)建設”的(de)思想意(yi)識，打造堅(jian)(jian)強戰(zhan)斗(dou)堡壘,確(que)保黨(dang)(dang)(dang)的(de)政治(zhi)屬性在支(zhi)(zhi)(zhi)部(bu)(bu)凸顯，政治(zhi)功能在支(zhi)(zhi)(zhi)部(bu)(bu)發揮。四是要(yao)(yao)(yao)堅(jian)(jian)持黨(dang)(dang)(dang)管宣傳、黨(dang)(dang)(dang)管意(yi)識形態(tai)原則(ze)，嚴(yan)(yan)格(ge)落(luo)實(shi)(shi)意(yi)識形態(tai)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)責任制(zhi)，堅(jian)(jian)決守好陣地(di)，切(qie)實(shi)(shi)抓(zhua)(zhua)好各項工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)的(de)落(luo)地(di)見(jian)效，牢(lao)牢(lao)把握意(yi)識形態(tai)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)的(de)領導(dao)(dao)權、管理權和(he)主動(dong)權，立場堅(jian)(jian)定、旗幟(zhi)鮮明地(di)堅(jian)(jian)持社(she)會主義(yi)辦學(xue)(xue)方向。

（二）以新(xin)(xin)時(shi)期深(shen)(shen)(shen)圳發(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)大(da)(da)趨(qu)勢為(wei)(wei)目標(biao)導向，全面(mian)提升辦學治校水平。一(yi)(yi)是(shi)進(jin)(jin)一(yi)(yi)步增(zeng)強(qiang)(qiang)以“走在(zai)最前列”的(de)標(biao)準(zhun)當(dang)(dang)(dang)好中(zhong)國高(gao)職教(jiao)育(yu)排(pai)頭(tou)兵的(de)擔當(dang)(dang)(dang)意識(shi)。瞄準(zhun)世(shi)界產(chan)業(ye)(ye)(ye)(ye)發(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)前沿，緊貼深(shen)(shen)(shen)圳四大(da)(da)支柱產(chan)業(ye)(ye)(ye)(ye)和新(xin)(xin)興產(chan)業(ye)(ye)(ye)(ye)布局專業(ye)(ye)(ye)(ye)，以培(pei)(pei)養復合(he)(he)式(shi)創新(xin)(xin)型(xing)(xing)高(gao)素質(zhi)(zhi)技(ji)術(shu)(shu)技(ji)能(neng)(neng)人才(cai)為(wei)(wei)目標(biao)，打造智能(neng)(neng)時(shi)代技(ji)術(shu)(shu)技(ji)能(neng)(neng)人才(cai)培(pei)(pei)養高(gao)地(di)，積極探(tan)索實施(shi)(shi)以學生(sheng)學習成(cheng)(cheng)效為(wei)(wei)導向的(de)OBE人才(cai)培(pei)(pei)養模(mo)(mo)式(shi)改(gai)革，深(shen)(shen)(shen)入推進(jin)(jin)產(chan)教(jiao)融(rong)合(he)(he)、職普融(rong)合(he)(he)、理(li)實融(rong)合(he)(he)、技(ji)術(shu)(shu)與(yu)文化融(rong)合(he)(he)、教(jiao)育(yu)與(yu)生(sheng)活融(rong)合(he)(he)、現代信(xin)息技(ji)術(shu)(shu)與(yu)教(jiao)學融(rong)合(he)(he)等“六個(ge)融(rong)合(he)(he)”。二是(shi)進(jin)(jin)一(yi)(yi)步強(qiang)(qiang)化“中(zhong)國特色世(shi)界一(yi)(yi)流(liu)職業(ye)(ye)(ye)(ye)院(yuan)校”建設(she)的(de)路徑支撐(cheng)。全面(mian)實施(shi)(shi)“九大(da)(da)行動計(ji)劃(hua)(hua)”，不(bu)斷深(shen)(shen)(shen)化人才(cai)培(pei)(pei)養、創新(xin)(xin)創業(ye)(ye)(ye)(ye)、應用研(yan)發(fa)、社會服(fu)務(wu)、治理(li)模(mo)(mo)式(shi)、師(shi)資隊伍、國際影響、基(ji)礎(chu)建設(she)和大(da)(da)學文化等九個(ge)方面(mian)的(de)改(gai)革創新(xin)(xin)，始終堅持為(wei)(wei)黨和國家服(fu)務(wu)、為(wei)(wei)深(shen)(shen)(shen)圳經(jing)濟社會發(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)服(fu)務(wu)、為(wei)(wei)學生(sheng)健康(kang)成(cheng)(cheng)長成(cheng)(cheng)才(cai)服(fu)務(wu)，努(nu)力(li)成(cheng)(cheng)為(wei)(wei)職業(ye)(ye)(ye)(ye)教(jiao)育(yu)創新(xin)(xin)發(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)的(de)先(xian)行者、復合(he)(he)式(shi)創新(xin)(xin)型(xing)(xing)高(gao)素質(zhi)(zhi)技(ji)術(shu)(shu)技(ji)能(neng)(neng)人才(cai)的(de)搖籃、企業(ye)(ye)(ye)(ye)家的(de)搖籃、深(shen)(shen)(shen)圳中(zhong)小微企業(ye)(ye)(ye)(ye)技(ji)術(shu)(shu)研(yan)發(fa)中(zhong)心、深(shen)(shen)(shen)圳市民終身(shen)教(jiao)育(yu)學校與(yu)中(zhong)國職業(ye)(ye)(ye)(ye)教(jiao)育(yu)師(shi)資培(pei)(pei)訓(xun)重要基(ji)地(di)，率先(xian)建成(cheng)(cheng)中(zhong)國特色世(shi)界一(yi)(yi)流(liu)職業(ye)(ye)(ye)(ye)院(yuan)校，為(wei)(wei)世(shi)界職業(ye)(ye)(ye)(ye)教(jiao)育(yu)發(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)貢獻“深(shen)(shen)(shen)圳模(mo)(mo)式(shi)”。三是(shi)進(jin)(jin)一(yi)(yi)步凝(ning)(ning)聚(ju)全校師(shi)生(sheng)爭創一(yi)(yi)流(liu)的(de)磅礴力(li)量(liang)。深(shen)(shen)(shen)入實施(shi)(shi)“凝(ning)(ning)心聚(ju)力(li)三項計(ji)劃(hua)(hua)”（能(neng)(neng)量(liang)凝(ning)(ning)聚(ju)計(ji)劃(hua)(hua)、典型(xing)(xing)引領計(ji)劃(hua)(hua)、魅力(li)深(shen)(shen)(shen)職計(ji)劃(hua)(hua)），筑牢全校師(shi)生(sheng)團結奮進(jin)(jin)的(de)思(si)想根(gen)基(ji)，不(bu)斷增(zeng)強(qiang)(qiang)廣(guang)大(da)(da)師(shi)生(sheng)建設(she)“中(zhong)國特色世(shi)界一(yi)(yi)流(liu)職業(ye)(ye)(ye)(ye)院(yuan)校”的(de)思(si)想自(zi)覺和行動自(zi)覺，努(nu)力(li)形(xing)成(cheng)(cheng)勇(yong)于擔當(dang)(dang)(dang)、合(he)(he)力(li)攻堅的(de)干事創業(ye)(ye)(ye)(ye)環境。

（三）以重(zhong)(zhong)點(dian)領域(yu)和(he)關(guan)鍵環節為發力(li)點(dian)，全(quan)面提升廉政風(feng)險防控水(shui)平。一是認真落實(shi)“兩個責任(ren)(ren)”，嚴(yan)格(ge)落實(shi)《黨(dang)風(feng)廉政建設(she)主(zhu)(zhu)體責任(ren)(ren)清單》《黨(dang)風(feng)廉政建設(she)監(jian)督(du)(du)責任(ren)(ren)清單》，認真開(kai)展(zhan)黨(dang)員領導干(gan)部“廉政檔案”建設(she)工(gong)作(zuo)(zuo)，進(jin)一步加強警示(shi)教(jiao)育和(he)廉潔從業教(jiao)育，深(shen)(shen)入(ru)推進(jin)黨(dang)風(feng)廉政建設(she)和(he)反腐敗斗爭(zheng)。二是嚴(yan)明黨(dang)的紀(ji)(ji)律，把力(li)戒(jie)形式主(zhu)(zhu)義、官僚主(zhu)(zhu)義作(zuo)(zuo)為重(zhong)(zhong)要(yao)任(ren)(ren)務，主(zhu)(zhu)動(dong)開(kai)展(zhan)政治體檢，不斷強化作(zuo)(zuo)風(feng)建設(she)，嚴(yan)格(ge)執(zhi)(zhi)行中央八(ba)項規定(ding)及其實(shi)施細則精(jing)神，推進(jin)全(quan)面從嚴(yan)治黨(dang)向(xiang)縱深(shen)(shen)發展(zhan)。三是聚焦主(zhu)(zhu)責主(zhu)(zhu)業，嚴(yan)肅(su)執(zhi)(zhi)紀(ji)(ji)問責，緊(jin)(jin)抓“六項紀(ji)(ji)律”，堅持問題導向(xiang)，不斷加強重(zhong)(zhong)點(dian)領域(yu)常(chang)態(tai)監(jian)督(du)(du)，建立健全(quan)廉政風(feng)險防控機制，緊(jin)(jin)盯人(ren)事、財(cai)務、國資、后(hou)勤、基建、科研、招生等“七個關(guan)口”，運(yun)用好監(jian)督(du)(du)執(zhi)(zhi)紀(ji)(ji)“四種形態(tai)”，注重(zhong)(zhong)抓早抓小，及時發現和(he)糾正黨(dang)員干(gan)部思想(xiang)、作(zuo)(zuo)風(feng)、紀(ji)(ji)律方面的傾向(xiang)性和(he)苗頭性問題。

歡迎廣(guang)大干部群眾對巡(xun)察整(zheng)改落實情(qing)況進行監督(du)。如有意見建議，請及時(shi)向我們反映。聯系方式：0755-26731130；郵(you)政信(xin)箱(xiang)：廣(guang)東省深圳(zhen)市南山區留仙大道(dao)7098號(hao)深圳(zhen)職(zhi)業技術學院黨政辦(ban)公(gong)室；郵(you)政編碼：518055；電子郵(you)箱(xiang)：windhouse@szpt.edu.cn。

                                                                            中共深圳職業技術學院委員會

                                                                                 2019年(nian)3月15日